4 Haziran’da, NewJeans üyeleri ile şirketleri ADOR arasındaki münhasır sözleşmenin geçerliliğini belirlemek için 2. mahkeme duruşması Seul Merkez Bölge Mahkemesi binasında gerçekleşti. NewJeans üyeleri adliyede görünmedi, bunun yerine hukuk ekibi
![[Theqoo] Min Hee Jin, SOURCE MUSIC ile Olan Davasında Mahkemeden ‘Kakaotalk’ Mesajlarının Kamuya Açıklanmamasını Talep Etti](https://i.imgur.com/T8pwaPL.jpeg)
SOURCE MUSIC, (dün) 20 dakikalık bir sunumla durumu açıklamaya çalıştı ancak Min Hee Jin‘in tarafı, delil olarak kullanılan KakaoTalk mesajlarının yasa dışı yollarla elde edildiğini ve kabul edilmemesi gerektiğini savundu.
BigHit‘in üst düzey yöneticilerinin çoğunluğu internet, oyun, moda ve ticaret gibi çeşitli sektörlerde uzman kişilerden oluşuyor: Bang Sihyuk, BigHit‘in kurucusu Yoon Seok-joon, BigHit CEO’su (Global ve İş) Lee Jin-Hyung, BigHit COO’su Park Ji-won, BigHit CEO’su (Merkez ve
Kore forum sitesi Pann’da “NewJeans‘in En Büyük Sorunu” başlıklı bir gönderi, grubun ve yönetiminin kamuoyu dinamiklerini yanlış değerlendirmiş olabileceğine dair hararetli tartışmalara yol açtı. Orijinal gönderi yazarı şunları belirtti: “Her
NewJeans‘den Minji, aktiviteleri durdurulan grup hakkında “Cahil görünebilirim… ama durmayacağız” açıklamasında bulundu. Netizen yorumları: Hala anlamıyor Keşke Min hanım onları pençesine geçirmeseydi… Etraflarında onlara doğru tavsiye verecek
NewJeans, sosyal medya hesaplarında önemli değişiklikler yaptı. “njz_official” hesabı “mhdhh_friends” olarak, ebeveynlerin açıklamalarını paylaştığı “njz_pr” hesabı ise “mhdhh_pr” olarak değiştirildi. Yeni hesap isimleri, beş üyenin baş harflerini (Minji, Hanni, Danielle, Haerin ve Hyein) temsil ediyor.
NewJeans grubu sosyal medya hesap isimlerini bir kez daha değiştirdi. 4 Nisan’da NewJeans (Minji, Hanni, Danielle, Haerin ve Hyein), daha önce yeni isimleri “NJZ”yi içeren sosyal medya hesap adlarını “mhdhh_friends” olarak güncelledi ve daha önce yüklenen tüm gönderileri
NewJeans üyeleri ve ajansları ADOR arasındaki yasal süreç beklenmedik bir yön aldı. Yeni raporlar, reşit olmayan bir üyenin (Haerin veya Hyein olduğu düşünülüyor) ebeveynleri arasındaki anlaşmazlığın, grubun devam eden sözleşme feshi çabalarını geçici olarak durdurduğunu ortaya
Min Hee Jin’in dönemindeki çalışma ortamının nasıl olduğunu çok iyi bilen ADOR’daki meslektaşlarım bana destek oldu. Onlar sayesinde güçlü kalabildim. Bunlar, eski ADOR CEO’su Min Hee Jin’e karşı
Eski ADOR CEO’su Min Hee Jin’in, düşmanca bir çalışma ortamı yarattığı iddiasıyla iş yerinde zorbalık yapmaktan para cezasına çarptırıldığı bildirildi. 24 Mart öğleden sonra eski ADOR çalışanı A, işçi anlaşmazlığıyla